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為迎接“五四”青年節,增進單位青年員工的讀書氛圍,集團公司團委在四月份組織開展“讀書•奮進”青年理論讀書活動。 本次活動公司團委推薦了《做最好的中層》、《責任勝于能力》、《一生必讀的50首詩歌》等幾本好書。公司35歲以下的青年員工都參加了本次讀書活動,并向團委上交了讀書心得。通過本次讀書活動,讓大家在繁忙的工作之余有機會再次體驗“一杯香茗、偷得半日閑散”,讓“浮躁的心沉靜下來,將一些道理看個透徹”。 據了解,公司團委將收集所有讀書心得交由讀書活動評審組,將會組織優秀讀書心得的讀者進行讀書心得交流會
4月2、6日,在湖北省人民醫院體檢中心,二公司、天創公司工會組織全體職工149人分兩批進行體檢。 本著“以人為本,健康第一”的宗旨,在天創公司黨政領導的大力支持下,工會組織開展了以“關愛職工健康、促進企業和諧”為主題的全體職工體檢活動。體檢內容包括內、外科、五官科、心電圖、胸透、乳透、彩超、肝功能、婦檢等項目。 對于個人,體檢讓職工們能夠了解自己的健康狀況,做到有病早防治,無病早預防
3月27日上午四公司、鐘鑫公司29位代表出席了第一屆五次職工(會員)聯合代表大會,會議聽取了總經理王智高作的黨建行政工作報告,財務主管朱婭琴作的財務工作報告,工會主席魏利平作的工會工作報告以及副經理余劍對于《公司管理制度》新修改的宣講。 發展是企業的第一要務。在2009年里,四公司、鐘鑫公司累計完成施工產值1.2億元,中標產值2.64億元。發展的源泉來自于改革,突破的動力來自于創新。四公司、鐘鑫公司不同于集團其他分公司,它承接傳統市政工程的同時,更積極拓展新興的地鐵工程。面對機遇和挑戰,改革和創新
2010年3月16日了漢陽市政工程總公司二公司、武漢天創市政建設工程有限公司第一屆四次聯合職工代表大會在公司大會議室召開。 黨支部書記王晟同志主持會議,集團公司總經理胡紅勝、副總經理劉前進、曾凡龍、總工虞志鵬等領導出席。 會上,天創公司總經理李琦同志作了《2009年行政工作報告》和《2010年工作思路與計劃報告》。報告中,李總全面總結了09年我公司的行政、生產、經營等方面工作,同時明確了公司在2010年的發展方向。財務部李波作《2009年財務工作報告》,王晟代表工會作《2009年工會工作報告》。之后,各部門宣
為了豐富廣大職工的業余文化文體生活,活躍企業氣氛,增強職工身體素質,提高企業籃球競技水平, 2月22日到2月26日,第六屆“漢陽市政杯” 籃球聯賽在二橋訓練基地順利進行,共有機關及各分公司共五支球隊參加。本次比賽共進行了四輪,每場比賽各支球隊都充分準備,場上運動員的團結拼搏,場下啦啦隊的吶喊助威,使比賽高潮迭起,扣人心弦。 經過八場比賽的激烈拼搏,機關依靠在最后一輪與一公司的直接對話中以35:31險勝,在與一公司積分相同的情況下以勝負關系占優而獲得第一名。一公司、三公司分獲二、三名。 &nb
致遠市政 岳娟玲 夢想早已去了遠方, 孑孑孩童,變了模樣, 明天就要去遠方, 將橋架向海的那頭, 把路鋪到羅布泊的中央。 不知不覺,就要去遠方, 一個背包里都裝著希望, 列車的方向是地老天荒, 此刻的人兒, 思緒不知飄向了何方。 不知不覺,就到了遠方, 面對工作,有些迷茫, 月光下的倒影像是故鄉, 思念應該如何隱藏, 孤獨的心怎么安放。 不知不覺,心已常駐遠方, 工作和伙伴, 慢慢已融入生活, 親愛的爹娘, 只憾不能為你們保駕護航。 &nbs